La gerencia y sus nuevas tendencias. Un aporte al desarrollo empresarial

Resumen

En la actualidad, las nuevas tendencias gerenciales constituyen un elemento en el entorno cambiante de las organizaciones empresariales, ello exige la participación y el conocimiento oportuno de la gerencia para enrumbar a la organización hacia los cambios centrados en la innovación, transformación organizacional y competitividad, conducida por un liderazgo comprometido con las exigencias del desarrollo empresarial. Por ello interesa analizar los aportes de estas nuevas tendencias gerenciales y los factores que inciden desde la perspectiva teórica a las nuevas exigencias planteadas a la gerencia, a través de un recorrido documental de autores latinoamericanos. La interpretación sobre estas nuevas tendencias está relacionada con el cambio organizacional, la innovación, competitividad y liderazgos como puntos coincidentes en el marco de constante cambios estratégicos. Las nuevas tendencias gerenciales representan una combinación de capacidades múltiples para el gerente y la organización que se comportan como tejidos corporativos para confrontar con el horizonte de la competitividad.