Análisis de la demanda ocupacional de la carrera de administración de empresas de la Unidad de Educación a Distancia (UED), de la Universidad Nacional de Loja (UNL)

Resumen

El estudio de la demanda ocupacional, contempla las características científico Técnicas de los profesionales que requiere el desarrollo del país; los espacios laborales y ocupacionales de los profesionales formados en la carrera y que competencias técnico profesionales deben tener los neo profesionales para atender los requerimientos del desarrollo empresarial; y de esta forma, conocer la demanda que tiene la carrera de Administración de Empresas. Con esta investigación se contribuye a solucionar los requerimientos de las empresas privadas e instituciones públicas, de la demanda laboral en libre ejercicio y otros que se encuentran en la actividad emprendedora, para tener información fehaciente, se aplicó los métodos inductivo, deductivo, cuantitativo, descriptivo y analítico, mediante los cuales se determina que existe una demanda insatisfecha de 200 cupos por ciclo académico, población estudiantil que la Universidad cubrirá con la oferta de cinco paralelos de 40 estudiantes, se debe mencionar que la carrera se articula a los Objetivos del Plan Nacional de Desarrollo “Toda una Vida” 2017-2021, y las directrices que rigen la educación superior dictadas por el Consejo de Educación Superior, CES.